Методика определения типа темперамента Д. Кейрси

Вступление

Методика Д. Кейрси предназначена для определения типа темперамента индивида. Темперамент — это одна из устойчивых личностных характеристик, которая определяет типичные способы поведения и эмоциональные реакции человека.

Проведение исследования

Опросник состоит из 70 утверждений с двумя возможными продолжениями. Инструструкция проста:

  1. Прочитать каждое утверждение и выбрать ответ, который наиболее точно описывает поведение и характеристики респондента.
  2. Отметить этот ответ крестиком в соответствующей клетке регистрационного листа.
  3. Работать в темпе, не раздумывая долго над ответами.

Обработка и интерпретация результатов

  1. Подсчитать количество крестиков в каждом вертикальном столбце.
  2. Суммировать числа в каждой паре столбцов: E-I, S-N, T-F, J-P.
  3. Определить букву (E или I, S или N и т.д.), которой соответствует большее число.
  4. Определить тип темперамента в зависимости от комбинации полученных букв.

Типы темперамента

  • Эпиметей (ESFJ, ISFJ, ESTJ, ISTJ): консерваторы, ориентированные на социальный статус и одобрение окружающих, стремятся к иерархии и четким правилам.
  • Дионисий (ESFP, ISFP, ESTP, ISTP): ориентированы на свободу, оптимистичны, стремятся к действиям и риску, не связывают себя отдаленными целями.
  • Аполлон (ENFJ, INFJ, ENFP, INFP): стремятся к совершенству, гармонии, самовыражению и духовному росту.
  • Прометей (ENTJ, INTJ, ENTP, INTP): исследователи, ориентированные на понимание законов природы, стремятся к компетентности и новаторству.

Яркость

Яркость типа темперамента определяется разницей между большим и меньшим числом в суммарных значениях шкал. Чем выше яркость, тем более выражен и устойчив тип.

Вывод

Методика определения типа темперамента Д. Кейрси является надежным и широко используемым инструментом для понимания личностных характеристик индивида. Определение типа темперамента может помочь людям лучше понять свои сильные и слабые стороны, а также найти соответствующую профессию и стиль жизни.

Ключевые особенности метода Д. Кейрси

Надежность и валидность

  • Методика Д. Кейрси широко используется и проверена на надежность и валидность.
  • Результаты опроса стабильны во времени и согласуются с другими методами оценки темперамента.

Простота применения

  • Опросник состоит всего из 70 утверждений с двумя возможными ответами.
  • Инструкция ясная и понятная, что делает методику доступной для широкого круга людей.

Многомерность

  • Метод оценивает четыре независимых измерения темперамента: экстраверсию-интроверсию, ощущения-интуицию, мышление-чувство и суждение-восприятие.
  • Это позволяет получить более полный и нюансированный профиль личности.

Практическая полезность

  • Понимание своего типа темперамента может помочь людям:
  • Разобраться в своих сильных и слабых сторонах
  • Найти подходящую профессию и стиль жизни
  • Улучшить межличностные отношения
  • Развить личностный потенциал

Типы темперамента

  • Методика выделяет четыре основных типа темперамента:
  • Эпиметей: консерваторы, ориентированные на социальный статус и порядок
  • Дионисий: свободолюбивые, оптимистичные и ориентированные на действие
  • Аполлон: ориентированные на гармонию, совершенство и самовыражение
  • Прометей: исследователи, ориентированные на понимание и компетентность

Яркость

  • Яркость типа темперамента указывает на степень его выраженности и устойчивости.
  • Чем выше яркость, тем более выражен и неизменен тип.