Модифицированный тест-опросник диагностики мотивации достижения

Введение

ТМД (тест мотивации достижения) — это модифицированная версия опросника, предложенного А. Мехрабианом для диагностики двух устойчивых мотивов личности: мотива стремления к успеху и мотива избегания неудачи.

Инструкция:

Опросник состоит из утверждений об отдельных чертах характера, мнениях и чувствах по поводу жизненных ситуаций.
Оцените свою степень согласия или несогласия с каждым утверждением по шкале от -3 ("полностью не согласен") до +3 ("полностью согласен").
Запишите цифру, соответствующую степени вашего согласия, напротив номера утверждения на бланке ответов.
Отвечайте быстро, выбирая первый пришедший в голову ответ.

Форма A (для мужчин):

Я больше думаю о получении хорошей оценки, чем опасаюсь плохой.
Я предпочитаю трудиться над задачами совместно с кем-то, чем в одиночку.
Я чаще берусь за сложные задачи, даже если не уверен в успехе.
Меня привлекают дела, не требующие напряжения и гарантирующие успех.
Если что-то не получается, я приложу максимум усилий для преодоления трудностей.
Я предпочитаю работу с четкими функциями и хорошей зарплатой, а не с неопределенным кругом обязанностей и средней зарплатой.
Я трачу больше времени на чтение специальной литературы, чем художественной.
Я предпочту трудное дело с вероятностью неудачи 50%, а не менее важное, но легкое дело.
Я скорее выучу развлекательные игры, известные большинству, чем редкие, требующие мастерства.
Для меня очень важно выполнять работу как можно лучше, даже если это приводит к конфликтам.
Я предпочитаю легкие развлекательные игры, а не сложные, требующие размышлений.
Я предпочитаю соревнования, где я сильнее других.
Мне нравится приобретать новые навыки для развития своих способностей.
Я предпочитаю делать что-то по-своему, даже с риском ошибиться.
Я скорее предпочту работу с постоянной начальной зарплатой, чем работу с более высокой начальной зарплатой и перспективой роста.
Мне нравится работать в команде.
Мне нравится трудиться, пока не достигну желаемого результата.
На экзаменах я предпочитаю конкретные вопросы, а не вопросы, требующие выражения мнения.
Я предпочту дело с возможностью неудачи, но с вероятностью большего успеха.
После удачного экзамена я скорее облегченно вздохну, чем обрадуюсь хорошей оценке.
Я предпочитаю вернуться к трудным незавершенным делам.
При выполнении контрольных заданий я больше беспокоюсь о возможных ошибках, чем о правильном решении.
Если что-то не получается, я скорее обращусь за помощью, чем продолжу искать решение самостоятельно.
После неудачи я становлюсь более собранным и энергичным.
Я скорее не стану рисковать в сомнительных начинаниях.
При выполнении трудных дел я больше опасаюсь неудачи, чем рассчитываю на успех.
Я эффективнее работаю под чьим-то руководством.
Мне нравится выполнять новые и сложные задания.
Я работаю лучше, когда получаю четкие указания.
Если я успешно решил задачу, мне будет приятно решить аналогичную.
Соревнования вызывают у меня интерес и азарт.
Я больше мечтаю о будущих планах, чем пытаюсь их реализовать.

Форма Б (для женщин):

[Содержит сходные утверждения, но формулировки адаптированы для женщин.]

Подсчет баллов:

Прямые пункты (отмечены плюсом в ключе): присваиваются баллы от 3 до 12.
Обратные пункты (отмечены минусом в ключе): присваиваются баллы от 7 до 1.

Определение доминирующей тенденции:

Испытуемые со средним баллом, попадающим в верхние 27% выборки, характеризуются мотивом стремления к успеху.
Испытуемые со средним баллом, попадающим в нижние 27% выборки, характеризуются мотивом избегания неудачи.

Шаги по проведению диагностики:

Проведение опроса с использованием бланков ответов.
Подсчет суммарного балла для каждого испытуемого.
Ранжирование выборки испытуемых по средним баллам.
Определение групп с доминирующим мотивом стремления к успеху и мотива избегания неудачи.

Вывод

ТМД — это надежный и валидный инструмент для диагностики двух обобщенных мотивов личности, мотива стремления к успеху и мотива избегания неудачи. Он позволяет исследователям оценить, какая из этих двух тенденций доминирует у испытуемого, что обеспечивает ценные сведения об их мотивационной структуре.

Ключевые особенности модифицированного ТМД

Измерение двух основных мотивов

ТМД оценивает две обобщенные устойчивые мотивационные тенденции личности: мотив стремления к успеху и мотив избегания неудачи.
Мотив стремления к успеху характеризуется желанием достигать высоких результатов, принимать вызовы и рисковать для достижения целей.
Мотив избегания неудачи проявляется в стремлении избегать неудач, ошибок и критики, даже ценой отказа от достижения успеха.

Количественная оценка доминирующего мотива

ТМД предоставляет количественную оценку доминирующей мотивационной тенденции у испытуемого.
Испытуемым присваиваются баллы за их ответы на пункты опросника, которые затем суммируются для получения общего балла.
На основе суммарного балла испытуемых делят на группы с доминирующим мотивом стремления к успеху и мотивом избегания неудачи.

Широкий спектр применения

ТМД предназначен для исследовательских целей, особенно для диагностики мотивации достижения у старших школьников и студентов.
Он также может быть использован в других контекстах, таких как организационная психология и клиническая практика, для понимания мотивационной структуры и поведения людей.

Две формы для разных гендеров

ТМД имеет две формы: форму А для мужчин и форму Б для женщин.
Утверждения в обеих формах сходны, но адаптированы к гендерным различиям в мотивации и ответах на вопросы.

Надежность и валидность

ТМД продемонстрировал надежность (согласованность результатов при повторном тестировании) и валидность (способность измерять то, для чего предназначен).
Он широко используется в исследованиях и доказал свою эффективность в диагностике мотивации достижения.